ПОНЯТТЯ ТА ВИДИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ ЗА ПРОЕКТОМ ТРУДОВОГО КОДЕКСУ УКРАЇНИ
DOI:
https://doi.org/10.18524/2304-1587.2014.1%20(22).40112Ключові слова:
поняття трудового договору, види трудового договору, проект Трудового кодексу УкраїниАнотація
У науковій статті досліджується поняття та види трудового договору за проектом Трудового кодексу України; визначаються та аналізуються нові, крім традиційних, закріплених у чинному КЗпП України, види трудових договорів за проектом Трудового кодексу України.
Посилання
Конституція України від 28.06.1996 р. // Відомості Верховної Ради України. — 1996. — № 30. — Ст. 141.
Іванов В. В. Підприємництво: правові основи. — М., 1994. — С. 109.
Гребенщиков А. В. Источники трудового права // Курс российского трудового права / Под ред. Е. Б. Хохлова. — СПб., 1996. — Т. 1. — С. 556.
Кодекс законів про працю України від 10.12.1971 р. // Відомості Верховної Ради України. — 1971. — Додаток до № 50. — Ст. 375.
Процевський О. Визначення права на заробітну плату // Юридичний вісник України. — 5–18 січня 2008. — № 1–2. — Ст. 16–18.
Лаврієнко О. В. Правовий інститут трудового договору: питання вдосконалення у світлі розробки нового Трудового кодексу України // Економіка. Фінанси. Право. — 2007. — № 4. — Ст. 19–23.
Господарський кодекс України від 16 січня 2003 р. // Відомості Верховної Ради України. — 2003. — № 18, № 19–20, № 21–22. — Ст. 144.
Римар Б. А. Види трудового договору за законодавством України: дис. на здоб. наук. ступеня канд. юрид. наук за спеціальністю 12.00.05 — трудове право; право соціального забезпечення. — Одеса, 2009. — 205 с.
Трудовий кодекс Російської Федерації від 30 грудня 2001 року № 197-ФЗ, прийнятий Державною Думою 21 грудня 2001 р., схвалений Радою Федерації 26 грудня 2001 р. [Електронний ресурс]. — Режим доступу: rada.gove.ua.
##submission.downloads##
Опубліковано
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2015 Вісник Одеського національного університету. Правознавство
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:
- Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0).
- Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.
- Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) роботи, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).